【フリーク公式】落ち込まない！面接が通らないときの7つの対策とは？/
転職面接で落ちてしまうという経験は、非常に苦しいものです。しかし、一度も落ちたことがない人は少ないでしょう。その際に大切なのは、失敗を元にして自己改善を行い、次に活かすことです。本記事では転職面接で落ちてしまった際の対策について詳しく解説していきます。

面接官が求めるポイントを把握する

いくら自己PRをしても、それが面接官が求めるポイントとズレていては意味がありません。そこでまず大切なのが、どのようなスキルや経験が求められているのかを把握することです。これにより自分の強みをうまくアピールしやすくなります。

自己PRの見直し

面接官が求めているものを把握した上で、自己PRを見直すことも重要です。自分の経験やスキルが求められているポイントと一致しているかどうか、具体的に示すことができているかなどを再確認しましょう。

面接練習を行う

何度も面接を経験することで、自分の弱点を見つけることが可能です。職場の先輩や友人に面接形式で質問してもらい、フィードバックをもらうことで自分の弱点を克服できます。

モック面接の活用方法

プロの面接官に面接練習をしてもらうモック面接も有効です。実際の面接状況を再現したうえで、具体的なアドバイスをもらえるので、自分一人では気が付かない弱点を見つけることができます。

志望動機と適性を伝える

面接官が重視するのは、あなたがその企業でどのように活躍しようとしているのかという点です。これを伝えるためには、自分がその企業で働く理由や、どのようにその仕事に取り組むのかという適性を伝えることが大切です。

情熱を込めた自己紹介

志望動機や適性を伝えるためには、自己紹介の段階から情熱を込めて伝えることが大切です。自分がその業界や仕事にどれだけ興味があるかや、何がやりがいかなどを具体的に伝えるとよいでしょう。

面接後のフォローを忘れずに

面接後にお礼のメールを送るという行為は、あなたがその企業に対して真剣に取り組んでいるという意気込みを示せます。また、短い感想や反省点を述べることで、次の面接での改善点を伝えることも可能です。

まとめ

転職面接で落ちてしまった時は、まずその原因を見つけ出しましょう。そして、改善策を立て、行動に移すことが求められます。その一環として、自己PRの見直しや面接練習を実施し、志望動機や適性をしっかりと伝えることも忘れてはなりません。また、面接後のフォローも忘れずに行いましょう。これらを行うことで、次回の転職活動では必ず成果が出るはずです。